Analytik/Analytička riadenia rizík
Information about job offer
Job description
Ponúkame možnosť realizovať sa a odborne a kariérne rásť v oblasti riadenia rizík najväčšej slovenskej poisťovne a v spolupráci so skúsenými kolegami z medzinárodnej skupiny Vienna Insurance Group.
Oblasti, ktorým sa budete venovať:
- výpočet a projekcie kapitálovej požiadavky a MCR podľa Solvency II
- ORSA proces – participácia na tvorbe scenárov a výpočte vývoja kapitálovej požiadavky, analýzach a testovaní citlivosti a záťažovom testovaní
- rizikový apetít poisťovne - definovanie rizikového apetítu spoločnosti, spolupráca na stanovení limitov pre jednotlivé kategórie rizík podľa SII
- SFCR a RSR – kvantitatívne podklady pre vypracovanie správ o finančnej situácii spoločnosti
- SII reporting (QRTs)
- podpora pri riadení likvidity a riadení aktív a záväzkov (ALM) poisťovne
- spolupráca pri výpočte kapitálovej požiadavky pre trhové riziká
- automatizácia procesov a výpočtov súvisiacich s riadením rizík, kvantitatívnymi analýzami a reportingom
- Nový/á kolega/kolegyňa bude úzko spolupracovať najmä s úsekom aktuariátu, investmentu, controllingu a s ekonomickým úsekom.
Selection procedure information
Ak Vás ponuka zaujala, pošlite nám prosím motivačný list spolu so štruktúrovaným životopisom. Kontaktovať budeme len vybraných uchádzačov, ktorí spĺňajú požiadavky danej pozície. Všetky informácie o spracúvaní osobných údajov nájdete na https://kooperativa.sk/kariera.
Benefits offered
Spokojnosť našich zamestnancov je pre nás prioritou, preto si môžu užívať nasledujúce benefity.
FINANČNÁ PODPORA
• ročné odmeny
• príspevok do III. dôchodkového piliera
• odmeny pri pracovných jubileách, sociálna výpomoc
• flexibilný systém firemných benefitov s finančným príspevkom zamestnávateľa
• príspevok na stravovanie nad rámec zákona
• zľavy na produkty
VYVÁŽENIE PRACOVNÉHO A OSOBNÉHO ŽIVOTA
• flexibilný pracovný čas
• skrátený fond pracovného času
• možnosť občasnej práce z domu
• dni voľna navyše pri špecifických životných situáciách
ZDRAVIE A ŽIVOTNÝ ŠTÝL
• možnosť tzv. sick days
• poradňa pre zamestnancov z oblasti psychológie, práva, či financií
• oddychové zóny, parkovanie pre bicykle
KARIÉRNY ROZVOJ
• podpora rozvoja a vzdelávania – interné a externé školenia zamerané na soft a hard skills
• podpora zo strany skúsených odborníkov, ktorí sa podelia o svoje poznatky
• stabilné zamestnanie v silnej korporácii umožňujúcej kariérne rásť
• ocenenie najlepších zamestnancov v rámci celofiremného galavečera
KULTÚRA A ZÁBAVA
• teambuildingové aktivity napr. športové hry, večierky
• spoločensky prospešné aktivity, deň plateného voľna na účasť na dobrovoľníckych aktivitách spoločnosti
• súťaže o rôzne výhry napr. lístky na voľnočasové aktivity, vecné predmety
a omnoho viac ....
Employee requirements
Required education
- Tertiary Education (Graduate)
- Tertiary Education (Doctoral)
Length of experience
Languages
- English - Advanced: B1 and B2
Digital skills
- Microsoft Word - Advanced
- Microsoft Excel - Advanced
- Microsoft Outlook - Advanced
- SQL - Advanced
Additional requirements
skúsenosti s poistnou matematikou a analýzou dát
znalosť regulácie Solvency II
minimálne 3 roky skúseností na podobnej pozícii
analytické myslenie
samostatnosť, zodpovednosť, technické zručnosti
Employer information
Business Name
Company Registration Number
Address
Internet address
Characteristics of the company
Contact person
E-mail: [email protected]